En México, los días feriados o de descanso obligatorio son una tradición arraigada que permite a los trabajadores celebrar festividades religiosas o cívicas sin preocupaciones laborales.
Según la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (Profedet), estos días tienen como objetivo garantizar el bienestar y la libertad de los empleados para participar en dichas celebraciones.
Para el año 2024, se añadió un nuevo día feriado al calendario habitual; dicho cambio se debe a la transición del Poder Ejecutivo Federal, un evento que ocurre cada seis años.
Y es que el martes 1 de octubre de 2024 fue designado como día inhábil oficial, coincidiendo con el cambio de Presidente en México.
Esta modificación se origina en la reforma de la Ley General de Instituciones y Procedimientos Electorales (LGIPE), aprobada el 17 de noviembre de 2021 y en vigor desde el 1 de enero de 2023.
Por lo tanto, la ceremonia de toma de posesión del nuevo mandatario mexicano tendrá lugar el 1 de octubre de 2024, y esta fecha será considerada feriado cada seis años.
La Ley Federal del Trabajo (LFT) establece que si un empleado trabaja en un día feriado, tiene derecho a recibir una compensación adicional a su salario normal. Este pago extra consiste en el salario diario normal más el doble de este.
Los días feriados establecidos por la Profedet para todos los empleados del país son:
Es importante diferenciar entre los días de asueto y los días feriados. Los días de asueto, como el Día de Muertos, no son obligatorios y no se pagan de la misma manera que los días feriados. Estos días se otorgan en algunas empresas por celebraciones especiales.
DATO EXTRA: Las vacaciones para los menores de educación básica en México comenzarán el lunes 25 de marzo.